Deine Aufgaben
- Eigenständige Durchführung des gesamten Recruitingprozesses
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Ansprechperson zu konzerninternen Personalthemen
- Sicherstellung klarer, effizienter und qualitätsgesicherter HR- und Recruiting-Abläufe inklusive Ressourcenplanung und Verantwortlichkeiten
- Aktive Mitgestaltung unseres Employer Brandings sowie laufende Weiterentwicklung der Karrierewebsite, Social-Media-Aktivitäten, Jobinserate und der Candidate Experience
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und/oder in einer HR-Generalistenfunktion
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise mit Bewerbermanagement- bzw. HR-Systemen
Besonders freuen wir uns wenn Du
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Konzernstrukturen und internen HR-Partnern mitbringst.
- Erste Kenntnisse in Active Sourcing und Social-Media-Recruiting hast.
- Eine Leidenschaft für Employer Branding mit erster Erfahrung in der Pflege und Weiterentwicklung von Karrierewebsites und Jobportalen hast.
Unsere Benefits
Wir leisten einen wesentlichen Beitrag zur Rohstoffunabhängigkeit in Europa - wir freuen uns, wenn auch Du Teil eines innovativen Teams sein möchtest!
Marco Hastenteufel, Geschäftsführer
Wir sind die
Saubermacher Recycling GmbH
Die Saubermacher Recycling GmbH in Offenbach und ab 2026 in Ginsheim-Gustavsburg gehört zu den führenden Batterierecycling Unternehmen in Europa. Unterschiedliche Kompetenzen, mehrere Generationen und Nationalitäten, langjährige Erfahrung und junge Ideen, verschiedene Charaktere.
Als Teil des Saubermacher Konzerns in Österreich mit über 3.800 Mitarbeitern sind wir ein zukunftssicherer und nachhaltiger Arbeitgeber.
Doch nicht das Richtige?
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Soweit in dieser Ausschreibung personenbezogene Ausdrücke verwendet werden, umfassen sie alle Geschlechter gleichermaßen. Satz- und Druckfehler vorbehalten. Vielfalt und Inklusion sind für uns essenziell: Unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Unternehmen und fördern Innovation und Kreativität. Wir ermutigen daher ausdrücklich Menschen aller Geschlechter, Herkunft, Religionen, sexuellen Orientierungen und mit unterschiedlichen Fähigkeiten, sich zu bewerben.
Du erhältst innerhalb von 14 Tagen nach Deiner Bewerbung von uns eine Rückmeldung.
